Boost tes équipes
Des accompagnements sur mesure pour faire grandir vos équipes et vos projets
Vous voulez passer à l’action, faire bouger les lignes et donner un nouvel élan à vos équipes ?
Avec les BOOSTERS CAP’S, vous choisissez des accompagnements courts, efficaces et concrets, pensés pour répondre à vos enjeux réels et stimuler la performance humaine de votre entreprise.
Que vous soyez dirigeant, manager, RH, tuteur ou encadrant, il existe un BOOST fait pour vous.
Donnez un nouvel élan à vos équipes avec les BOOSTERS CAP’S : des accompagnements courts, concrets et efficaces pour répondre à vos enjeux RH et managériaux.
Chez CAP’S, nous croyons qu’une entreprise performante, c’est d’abord une entreprise où l’humain est en mouvement.
Les BOOSTERS CAP’S ont été conçus pour accompagner ce mouvement, en proposant des formats courts, ciblés et concrets, qui permettent d’agir rapidement sur vos priorités RH et managériales.
Chaque BOOST répond à un besoin précis : accompagner un dirigeant, structurer une fonction RH, faire grandir un manager, soutenir un tuteur ou valoriser un alternant.
Notre approche repose sur une conviction simple : pas de performance durable sans compétences solides, sans management clair et sans engagement collectif.
Avec CAP’S, vous choisissez des accompagnements ancrés dans la réalité de votre entreprise, pensés pour faire progresser vos équipes et renforcer votre dynamique interne.
Engagez-vous avec nous
CAP’S RH, c'est bien plus qu'un service de conseil : c'est un partenaire de confiance pour une gestion des ressources humaines efficace et responsable. Contactez-nous pour échanger sur vos besoins et trouver ensemble des solutions adaptées à votre entreprise.
À qui s’adresse ce programme ?
Aux dirigeants, managers, RH et tuteurs qui veulent renforcer la cohésion, l’engagement et la performance de leurs équipes.
En quoi consiste l’accompagnement ?
Un parcours sur mesure mêlant diagnostic, ateliers collaboratifs et outils concrets pour répondre à vos besoins spécifiques.
Quelle est la durée ?
De 1 à 3 jours selon vos objectifs, avec possibilité de suivi dans le temps pour ancrer les pratiques.
Quels bénéfices pour l’entreprise ?
Une communication plus fluide, des équipes plus impliquées et un management plus aligné et efficace.
Peut-on bénéficier d’un financement ?
Oui, CAP’S vous accompagne dans la mobilisation des financements via votre OPCO ou votre plan de développement des compétences.
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