Depuis le décret n°2025-355 du 18 avril 2025, le suivi médical renforcé n’est plus obligatoire, à compter du 1er octobre 2025, pour les salariés titulaires d’une autorisation de conduite ou d’une habilitation électrique.

Désormais, le médecin du travail ou le service de prévention et de santé au travail délivrera, après un examen médical spécifique, une attestation d’aptitude valable 5 ans, confirmant l’absence de contre-indication médicale.

L’employeur devra conserver une copie de cette attestation pendant toute sa durée de validité et pourra accorder l’autorisation de conduite ou l’habilitation électrique sur cette seule base.

Le contenu des attestations sera précisé prochainement par arrêté ministériel.